Growth/Newsletters/27/cs

Newsletter týmu Growth #27
 Vítejte v dvacátém sedmém zpravodaji týmu Growth! Pomozte s překlady 

Roční plán pro tým Growth
Připravili jsme náš roční plán pro období červenec 2023 – červen 2024.

Naším prvním projektem bude Komunitní konfigurace 2.0, která pomáhá uživatelům s pokročilými právy transparentně a jednoduše nastavit důležité funkcionality přímo na wiki.

Jakmile dokončíme práci na Komunitní konfiguraci 2.0, budeme naši pozornost směřovat na jeden z náseldujících projektů: Dejte nám vědět, co si o těchto projektech myslíte, na příslušné diskusní stránce nebo na diskusní stránce k ročnímu plánu činnosti.
 * Vytváření článků: Tento projekt dá novým wikipedistům rady a potřebnou oporu při vytváření nových hesel, přičemž cílem projektu je snížit zátěž kladenou na patroláře nově vytvořených článků.
 * Non-editing participation: This project aims to create low-risk ways for readers to participate in Wikipedia with the intention of funneling more readers into contributing to the Wikimedia movement.



Editační tipy
Nasadili jsme novou strukturovanou editaci, Přidávání obrázků do kapitoly článku na pilotní Wikipedie týmu Growth (tj. arabská, bengálská, česká a španělská jazyková verze). Tento úkol byl součástí projektu Strukturovaná data napříč Wikipedií. Monitorujeme uložené editace a rovněž také sledujeme komunitní zpětnou vazbu.

Suggested Edits are now receiving topic predictions via the new Language-Agnostic Topic Classification. This change affects non-English Wikipedia wikis. It will ensure newcomers receive a greater diversity of task recommendations. Before, as this feature was a test, English Wikipedia was used to select topics. The change is gradual as lists of topics are refreshed when they become empty. The Research team will evaluate the impact in a few months. 

Počínaje 1. srpnem, další skupina Wikipedií získá strukturované Přidávání odkazů. Konkrétně jde o tyto projekty:.

Mentorství
Tým Growth poskytuje funkcionality k provozování mentorského programu pro nováčky. Každý nováček získá dobrovolného mentora, který jej povzbuzuje a odpovídá na jeho otázky. Komunity tento systém mohou nastavit (nebo se jako mentoři připojit) pomocí stránky Special:ManageMentors. Nastavení mentorského systému je pak možné změnit na stránce Special:EditGrowthCOnfig.

Další komunity implementovali mentorství. Datový analytik nadace Wikimedia bude zkoumat další dopady mentorství – konkrétně se zaměříme na španělskou a anglickou Wikipedii. 

Tým Growth bude na Wikimanii 2023 v Singapuru prezentovat Mentorování nových wikipedistů. Účastníci workshopu pomohou týmu Growth i nadále mentorství zlepšovat.



Pozitivní posílení
S komunitou budeme brzy sdílet podrobnější výsledky experimentu Pozitivní posílení. V současné době jsou všechny tři součástí (nový modul Dosah vašich příspěvků, Levelling up a Osobní poděkování) jsou testovány na pilotních Wikipediích týmu Growth.

V mezičase jsme zveřejnili prvotní výsledky Osobního poděkování. Ačkoli zatím jde o poměrně malý vzorek, výsledky vypadají dobře. Ukazují, že mentoři notifikace obdrželi a zjišťují informace o jejich ocenitelných nováčcích.

Growth contributes to IP Editing migration
The Growth team is currently focusing on IP Editing: Privacy Enhancement and Abuse Mitigation. It is a project that touches many different Wikimedia Foundation teams. The Growth team will focus on temporary accounts through two main points:


 * uživatelský zážitek odhlášeného uživatele, který začne používat dočasný účet,
 * změnit produkty, za které je tým Growth zodpovědný tak, aby správně fungovaly i s dočasnými účty.



Komunitní konfigurace 2.0
Stále jsme na začátku plánování projektu Komunitní konfigurace 2.0:
 * Momentálně získáváme informace o potřebách dalších týmů nadace Wikimedia a zpětnou vazbu komunity.
 * Začali jsme přemýšlet o vylepšeních vzhledu nástroje.
 * Rovněž se také sledujeme podobné nástroje, které jsou součástí jiných produktů.

'' Newsletter týmu Growth připravovaný týmem Growth a rozesílaný botem • Dejte nám zpětnou vazbu • Přihlašte nebo odhlašte se k odběru. '' 